| 洛玻新兴公司以人为本激发职工的积极性同比减亏276万元 |
| 发布时间：2008-01-25 08:24:30 信息来源：洛玻 点击：2118次 |
|
2007年，新兴公司以人为本积极为职工办实事，调动了广大职工的积极性，生产经营明显好转，同比减亏276万元。
2007年，新兴公司坚持以人为本，坚持群众利益无小事的原则，提出为广大职工办5件实事，主要包括实施工资改革，确保工资总额增长；开展形式多样的文体活动和健身活动；建立有效的特困职工帮扶机制，帮助其解决实际困难等。截止12月31日，这些承诺已全部兑现。这些承诺的兑现，受到职工的欢迎，调动了广大职工的积极性，一系列的改革发展举措得到了职工的拥护，职工的自立自强、改革创新的意识大大增强。 该公司积极推进改革改制工作 ，实施了幼儿园集体承包，将物业保洁按区域、按楼包干管理，环卫、菜市场等实施承包经营，并取得了明显效果。他们还以工资制度改革为突破口，积极推进三项制度改革，清理挂岗人员59人，身份置换69人。他们加强内部管理，加大水电气管网改造力度， 积极推进九都路电网改造工程，每年为公司节约电损费用50余万元。 |
| |
|
|
|
|
|
如果您公司有什么重大事件或者出了什么新产品，需要本网站在行业vwin德赢娱乐平台
栏目进行宣传，请与我们联系，我们核实后会尽快给您通过行业vwin德赢娱乐平台
栏目发布。邮件地址：news%boli.cn（发信时请将%换为@)）我们的联系电话为：0335-8066305 |
|
